در دوران هشت سال دفاع مقدس ، بسیاری از نوجوانان و جوانان عزیز کشورمان ، به منظور حفظ میهن و دفاع از خاک میهن ، بدون هیچ گونه چشم‌ داشتی و تنها برای دفاع از وطن خود ، عازم‌ جنگ با دشمن شدند . و در کنار همرزمان شهید خود ، زیر گلوله های آتشین دشمن ، مردانه جنگیدند و از میهن دفاع کردند . به طوری که امروزه می توان ابهت و سر بلندی نظام را مدیون فداکاری این نوجوانان و جوانان دانست . اما اینک بعد از گذشت چندین سال از دوران جنگ ، همان نوجوانان و جوانانی که برای دفاع از کشور راهی جبهه حق علیه باطل شده بودند ، همچنان دغدغه معیشت زندگی را دارند ، با این تفاوت که دیگر آن نوجوان و جوان پیش از جبهه نیستند ، و در طول این سال ها پیر و شکسته شدند .

قانون تبدیل وضعیت

از گذشته ، قانون خدمات رسانی به ایثارگران وجود داشته است که ، تمامی ویژگی های ایثارگران ، مشخصات و همچنین الزامات قانون به منظور خدمات رسانی به آن ها ، در آن مشخص شده است . اما در بند (( د )) تبصره بیست قانون بودجه سال ۱۴۰۰ که در بودجه سال ۱۴۰۱ نیز تمدید شد ، تکلیفی به سازمان اداری استخدامی ، دستگاه های اجرایی ، و سازمان برنامه و بودجه کشور ابلاغ شد ، که دستگاه های مذکور را بر طبق دستورالعمل ابلاغی ، ملزم به تبدیل نمودن وضعیت ایثارگران کرد .

در ابتدا ، این قانون تنها مخصوص نیرو های قراردادی که دارای شناسه بودند ، بود و بعد از آن شامل نیرو های شرکتی دستگاه ها هم شد . به عبارتی می توان گفت که : در هر‌ مرحله دامنه مشمولان این بخشنامه ، اضافه می شد به نحوی که اخیرا در مورد راننده های استیجاری دستگاه ها هم ، مواردی مطرح شده است . البته در این خصوص ، دیوان عدالت اداری آرائی صادر نموده و معتقد می باشد که راننده های استیجاری ، مشمول این طرح نمی شوند . در حالی که در بخشنامه ، موضوع مذکور با شرایطی ویژه به سازمان مدیریت و برنامه ریزی ، ابلاغ شده است . بنابراین ، می توان گفت که : این بخشنامه در هر مرحله کامل و کامل تر می شد . البته ، در ابتدا به دلیل ابهاماتی که وجود داشت ، اجرای آن کند بود اما به مرور سرعت اجرای این بخشنامه ، افزایش یافت . و به عبارتی تقریبا تمامی دستگاه ها ، این اقدام‌ را انجام دادند . هر چند که ممکن است برخی از دستگاه ها بنا به دلایلی ، سلیقه ای عمل کرده باشند ، اما این امر موقت و مقطعی بوده است . و به محض آن که متقاضی ، به سازمان مدیریت و برنامه ریزی مراجعه می نمود ، و گزارش و درخواستی در مورد فرایند کار ارائه کرده باشد ، از دستگاه های اجرائی ، پیگیری می شد ‌.

هر چند که ناظر این بخشنامه ، اداره کار بنیاد شهید و امور ایثارگران می باشد . اما در مواردی که دستگاه از انجام دادن این امر خودداری کرده باشد ، بررسی های لازم انجام می شود و اگر حق با کارمند و متقاضی باشد ، با حوزه های امور اداری دستگاه مربوطه ، صحبت و رفع مشکل شده است .

کدام دستگاه ها شامل قانون تبدیل وضعیت ایثارگران هستند ؟

در پاسخ به این سوال ، باید افزود که : تمامی دستگاه های دولتی و همچنین دستگاه های مشمول ماده پنج قانون مدیریت خدمات کشوری ، مشمول این طرح می باشند ، و حتی در دستورالعمل اجرایی آنان ابلاغ شده که ، نهاد های عمومی غیر دولتی ، شهرداری ها ، شرکت های وابسته و بانک ها ، باید تبدیل وضعیت کارکنان شان را حتما انجام دهند . در واقع ، نمی توان بانک هایی را که در بازار سرمایه حضور دارند را ، به تبدیل نمودن وضعیت کارکنان ملزم کرد . اما ، بانک های دولتی که وابسته به وزارت اقتصاد و امور دارایی هستند ، ملزم‌ به اجرا نمودن این آیین نامه می باشند .

مرجع شکایت تبدیل وضعیت ایثارگران

در پاسخ به این سوال ، باید افزود که : آن دسته از کارکنان دستگاه هایی که با سامانه کارمندایران می باشند ، می توانند برای اعلام‌ شکایت شان به سازمان مدیریت و برنامه ریزی‌ استان بروند  و دیگر کارکنان نیز ، به منظور اعلام اعتراض خود در خصوص تخلفات احتمالی ، باید به دیوان عدالت اداری مراجعه نمایند . لازم به ذکر است که : تا کنون نیز ، در این زمینه اقداماتی انجام شده و دیوان نیز رای صادر نموده است . نکته ای که باید به آن اشاره کرد این امر است که : تبدیل وضعیت کارکنان ایثارگر ، در واقع یک تکلیف قانونی می باشد ، به این معنا که هیچ مدیری، با اختیار خود نمی تواند از آن سر باز کند .

از جمله ملاک‌ های تبدیل وضعیت در سامانه کارمندایران ، تایید کردن واحد گزینش در مورد نوع استخدام می باشد . راهبری برنامه های اصلاحی نظام اداری ، همچون توسعه نیروی انسانی بر عهده سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان می باشد . به همین سبب ، پیگیری های اولیه همچون : توجیه مدیران توسط سازمان مذکور انجام می گردد . و در صورت نتیجه ندادن ، این طور توصیه می شود که افراد شکایت شان را ، از طریق دیوان دنبال کنند .

تبدیل وضعیت ایثارگران کمتر از 6 ماه | گروه وکلای پایتخت

وکلای با تجربه و کاردان دیوان که سال ها در این زمینه فعالیت کردند و به عبارتی ، از قوانین و مقررات موجود و علی الخصوص رویه دادگاه ها ، مطلع می باشند می توانند به بهترین نحو ممکن موکلان خود را در این زمینه ، یاری‌ نمایند . گروه تخصصی وکلای پایتخت ، با صد ها پرونده حقوقی موفق آماده ارائه خدمات حقوقی به عموم افراد می باشند . لازم به ذکر است که  افراد می توانند با تماس با گروه تخصصی وکلای پایخت ، از مشاوره حقوقی رایگان در زمینه تبدیل وضعیت ایثارگران کمتر از 6 ماه برخوردار شوند.

جدول خلاصه: تبدیل وضعیت ایثارگران کمتر از 6 ماه

موضوع	شرح	نکات مهم
مدارک لازم	شناسنامه، کارت ایثارگری، گواهی سابقه خدمت، مدارک تحصیلی	تکمیل بودن مدارک برای تسریع در روند تبدیل وضعیت ضروری است.
مراحل قانونی	ثبت درخواست، بررسی مدارک، اعلام نتیجه	مراجعه به مراجع ذیربط برای آگاهی از مراحل قانونی و زمان‌بندی.
محدودیت زمانی	کمتر از 6 ماه	اهمیت پیگیری به موقع درخواست برای تبدیل وضعیت در مدت زمان تعیین شده.
مواردی که روند را کند می کند	نقص مدارک، عدم مراجعه به موقع، عدم پیگیری	اطمینان از صحت و کامل بودن مدارک برای جلوگیری از تاخیر.
منابع بیشتر	سایت بنیاد شهید و امور ایثارگران	مراجعه به منابع معتبر برای کسب اطلاعات بیشتر.

پرسش و پاسخ متداول

سوال: آیا تبدیل وضعیت ایثارگران کمتر از 6 ماه همیشه تضمین شده است؟

خیر، پذیرش درخواست تبدیل وضعیت منوط به بررسی مدارک و شرایط ایثارگر است و ممکن است با توجه به قوانین و مقررات موجود، درخواست رد شود.

سوال: چه مدارکی برای درخواست تبدیل وضعیت ایثارگران کمتر از 6 ماه لازم است؟

مدارک لازم شامل شناسنامه، کارت ایثارگری، گواهی سابقه خدمت و مدارک تحصیلی است. مراجعه به سایت بنیاد شهید و امور ایثارگران برای اطلاع از لیست کامل مدارک ضروری است.

سوال: مدت زمان بررسی درخواست تبدیل وضعیت چقدر است؟

مدت زمان بررسی درخواست متغیر بوده و به عوامل مختلفی مانند تعداد درخواست‌ها و کامل بودن مدارک بستگی دارد. بهتر است برای پیگیری به مراجع ذیربط مراجعه شود.

سوال: در صورت رد درخواست، چه باید کرد؟

در صورت رد درخواست، دلایل رد شدن باید از مراجع ذیربط جویا شد و در صورت لزوم، با ارائه مدارک جدید، درخواست تجدید نظر داد.

نتیجه گیری و سخن نهایی

تبدیل وضعیت ایثارگران کمتر از 6 ماه، فرآیندی مهم و حساس برای این عزیزان است. اطلاع از قوانین و مقررات مربوطه، تکمیل دقیق مدارک و پیگیری مستمر، از عوامل کلیدی موفقیت در این فرآیند هستند. مراجعه به منابع معتبر مانند سایت بنیاد شهید و امور ایثارگران و مشاوره با کارشناسان مربوطه، می‌تواند به ایثارگران در طی این مراحل کمک شایانی کند. امید است با تسریع در روند اداری و ارائه خدمات شایسته، حقوق و منزلت ایثارگران عزیز بیش از پیش تامین گردد.